Nova lei obriga empresas de SC a orientar sobre o câncer
A nova legislação trabalhista visa o diagnóstico precoce de câncer. Confira como as empresas devem orientar seus funcionários.
A partir desta segunda-feira (6), todas as empresas de Santa Catarina e do restante do país são obrigadas a orientar seus funcionários sobre a vacinação contra o HPV e a realização de exames para detectar cânceres de mama, próstata e colo do útero. A nova legislação trabalhista foi criada para incentivar o diagnóstico precoce e proteger a saúde dos trabalhadores brasileiros.
Como parte da determinação, os empregadores também devem informar claramente às equipes que é um direito se ausentar do serviço para a realização de exames preventivos, sem sofrer qualquer desconto no salário. Todas as campanhas educativas e comunicados internos precisam seguir rigorosamente as diretrizes do Ministério da Saúde.
No contexto de avanços no combate à doença pelo sistema público, o Instituto Butantan e a farmacêutica americana MSD firmaram uma parceria recente para ampliar o acesso a tratamentos de ponta. O laboratório brasileiro começará a produzir e fornecer ao Sistema Único de Saúde (SUS) um medicamento avançado contra tumores, chamado pembrolizumabe.
O remédio funciona como uma imunoterapia: em vez de atacar as células de forma agressiva como a quimioterapia tradicional, ele estimula o próprio sistema imunológico do paciente a identificar e destruir o câncer. Além de já ter demonstrado alta eficácia clínica, a alternativa é considerada menos tóxica para o organismo.
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